Assistant de conservation du patrimoine

Ville de Rouen

Chargé(e) du signalement du fonds des imprimés anciens et du fonds d’étude – Bibliothèque patrimoniale (F/H) - Ville de Rouen

Signalement et traitement des collections :

- Dépôt légal imprimeur :

• Traiter et signaler les documents entrés par le dépôt légal imprimeur (livres, brochures, affiches)

• Piloter des chantiers de signalement rétrospectifs de la collection en collaboration avec le N+1

• Participer à la collecte de sites internet lors des campagnes électorales locales pour alimenter le DLWeb (BnF)

• Créer des procédures de signalement des collections et veiller à leur maintien à jour

- Imprimés anciens et fonds d’étude :

• Signaler les imprimés anciens non traités et le fonds d’étude, enrichir les notices existantes

Acquisitions pour la lecture publique :

• Gérer le fonds Beaux-Arts : veille et acquisition, suivi budgétaire

• Mise en valeur du fonds : organisation de présentations, mise en avant de documents en lien avec l’actualité culturelle

Service public :

• Assurer le service public, notamment en salle de consultation patrimoniale : accueil, inscriptions, présentation des services, renseignement et accompagnement des usagers

• Effectuer des recherches documentaires à distance afin de répondre aux demandes des chercheurs et institutions

Valorisation des collections :

• Participer à la mise en valeur des collections et à l’organisation d’expositions

• Participer aux visites du public

• Faire connaître le dépôt légal imprimeur, les archives de l’ina et le DL web

• Faire connaître le fonds beaux-arts auprès du public étudiant et du grand public, développer des liens avec les partenaires locaux (centres de documentation des musées, ESADHAR, lycées…)

• Participer aux actions de médiation, préparer et animer des accueils de groupe (scolaires et grand public)

• Participer aux actions de médiation des bibliothèques lors de manifestations régionales ou nationales (Journées du patrimoine, Journées du patrimoine écrit, …) et dans le cadre général de la programmation culturelle du réseau

Mission ponctuelle :

• Participer à l’accompagnement et à la formation des stagiaires et des nouveaux agents

Profil recherché

Le candidat idéal possède une formation de niveau licence ou master dans les métiers des bibliothèques, qui constituerait un atout déterminant pour ce poste.

Une expertise solide des normes de catalogage, appliquées aux ouvrages contemporains comme aux livres anciens, est requise.

Des connaissances approfondies en patrimoine écrit et graphique, ainsi qu’en histoire et histoire de l’art, complètent ce profil.

La maîtrise des principes de conservation préventive et des bonnes pratiques de manipulation des documents patrimoniaux s’avère également essentielle.

Par ailleurs, des qualités rédactionnelles affirmées et une bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) sont attendues.

La connaissance des logiciels métiers, notamment le SIGB Orphée Nx, ainsi que la pratique du catalogage en UNIMARC et du langage d’indexation Rameau, seront particulièrement appréciées.

Une expérience du traitement des documents en EAD (via Tapir) représenterait un avantage supplémentaire.

Enfin, un sens relationnel développé et la possession du permis B sont des éléments utiles pour l’exercice de ces fonctions.

Prêt(e) à saisir cette opportunité ? Postulez dès maintenant et rejoignez-nous !

Information(s) complémentaire(s)

Catégorie B – Filière culturelle - Cadre d’emploi assistants de conservation du Patrimoine et des bibliothèques territoriaux

Accès par voie statutaire ou, à défaut, contractuelle.

Rémunération statutaire + régime indemnitaire.

• Lieu de travail : Bibliothèque Patrimoniale 3, rue Jacques Villon - 76000 ROUEN
• Cycle de travail : du lundi au samedi par roulement, sur 5 jours selon rythme ARTT défini + 9 dimanches maximum par an

Rejoindre notre collectivité, c’est aussi bénéficier :

• De 6 cycles de travail possibles sur 5 jours, 4 jours et demi ou 4 jours (hors cycle spécifique lié au poste), pouvant générer jusqu’à 27 RTT, en complément des 25 jours de congés annuels ainsi que 2 jours de fractionnement en fonction de la période posée.
• D’un plan de formation personnalisé.
• De tickets restaurants d’une valeur faciale de 8€ (60% de prise en charge par la Ville).
• D’une aide financière pour les abonnements aux transports en commun et pour l’utilisation du vélo dans le cadre du Plan de Déplacement des Employés.
• De la prise en charge d’une partie de votre mutuelle santé (minimum 18€/mois) sous réserve d’un contrat labellisé.
• D’une participation à raison de 15€ par mois sur le contrat collectif garantie maintien de salaire souscrit auprès de la mutuelle nationale territoriale (contrat avec la ville de Rouen).
• Dans le cadre de notre engagement en faveur de la conciliation vie professionnelle / vie familiale, un partenariat avec la crèche « Les Petits Becqs » permet l’attribution de places réservées aux agents Ville et CCAS de Rouen (dans la limite des places disponibles et après validation de la commission d’attribution compétente).
• De tarifs préférentiels pour un large panel d’activités grâce au Comité des Œuvres Sociales et Culturelles de la Ville de Rouen, ainsi que la possibilité de bénéficier des chèques vacances, sous réserve d’un plafond de ressources.

N.B. : Pour les agents relevant de la Fonction Publique, veuillez fournir votre dernier arrêté de situation administrative

Pour candidater :

https://recrutement.rouen.fr/front-jobs-detail.html?id_job=311&id_origi…

Offre soumise le 28 janvier 2026 par Anne-Bénédicte Levollant

Deux (2) technicien·nes d’information documentaire et de collections patrimoniales

Université Sorbonne Paris Nord / Service commun des bibliothèques et de la documentation x Direction de la recherche

Le Fonds patrimonial du jeu de société (FPJS), plateforme fédérative de recherche de l'université Sorbonne Paris Nord (USPN, campus de Villetaneuse) et fonds labellisé CollEx, recrute deux technicien·nes d'information documentaire et de collections patrimoniales pour des contrats à durée déterminée de 8 mois, d'avril à novembre 2026.

Leur mission consistera en la production d'un catalogue des collections encore non inventoriées du FPJS, avec un accent particulier sur un ensemble de plus de 5000 jeux de société français du XXe siècle. Les objets traités feront l'objet d'une numérisation partielle, réalisée par les technicien·nes. Ces tâches seront complétées par des missions prospectives, telles qu'une réflexion sur l'amélioration du signalement des jeux de société, ou la définition d'une méthodologie de prises de vue, en lien avec le projet de création de la bibliothèque numérique du FPJS au sein d'un environnement Omeka-S.

Poste 1 : < https://www.univ-spn.fr/poste-1-technicien%c2%b7ne-dinformation-documentaire-et-de-collections-patrimoniales-f-h/ >.
Poste 2 : < https://www.univ-spn.fr/poste-2-technicien%c2%b7ne-dinformation-documentaire-et-de-collections-patrimoniales-f-h/ >.

Sont attendus une bonne maîtrise des outils bureautiques, un esprit d'organisation et de rigueur, ainsi qu'une sensibilité pour les enjeux de la recherche universitaire d'une part et pour l'objet "jeu de société" d'autre part.
Aucune expérience préalable de catalogage dans les outils de signalement habituellement utilisés dans les bibliothèques n'est requise.

Les candidatures devront être présentées avant le 28 février 2026 sur la plateforme de recrutement de l'USPN : < https://www.univ-spn.fr/category/offre-demploi/recrutement-recherche/ >.

Pour toute information complémentaire, veuillez vous adresser à : < fpjs@univ-paris13.fr >.

Offre soumise le 20 janvier 2026 par Hugo Forster

Technicien/Technicienne du patrimoine

Institut catholique de Paris

Les bibliothèques de l’Institut catholique de Paris recherchent un/une technicien/technicienne du patrimoine chargé/chargée de la reliure et de la conservation du patrimoine écrit et graphique.

Les bibliothèques de l’Institut catholique de Paris conservent des fonds riches de plus de 700 000 livres, 6 000 titres de revues, un fonds patrimonial de plus de 30 000 volumes antérieurs à 1830, 2 000 manuscrits, 80 incunables, plusieurs milliers d’estampes et de photographies, cartes... Une bonne partie du fonds est composée d’ouvrages des années 1845 à 1980 concernés par le processus d’acidification du papier.
Les domaines d’excellence de la bibliothèque relèvent des sciences religieuses, de la théologie, de la philosophie, du droit canonique comme des sciences humaines, histoire, littérature, sciences sociales… Plus de 300 places sont proposées dans les salles de lecture. Actuellement l’objet d’une importante restructuration immobilière, une toute nouvelle bibliothèque ouvrira à l’horizon 2027.

Descriptif du poste

Sous la responsabilité du conservateur Patrimoine et numérisation et en concertation avec la bibliothécaire en charge de la reliure :

• Conservation préventive/curative des documents :
  • Entretenir les documents : dépoussiérer, identifier les réparations à effectuer (consolidation et réparation des déchirures, brochés, dos carrés-collés, couvertures cartonnées, cousues main, agrafes, petites réparations de renfort)
  • Protéger et conditionner avec des matériaux adaptés : mise en boîte, chemisage, montage de conservation
  • Participer à l’élaboration et à la mise en place du plan de sauvegarde des biens culturels (PSBC) dans le cadre du projet de nouvelle bibliothèque (ouverture en 2027)
• Valorisation :
  • Participer à la préparation matérielle d’expositions
• Services aux publics :
  • Participer aux permanences d'accueil et de renseignement (environ 1/3 du temps de travail selon les nécessités du service),
  • Visites de la bibliothèque pour les nouveaux étudiants, participation aux actions de formation à la recherche documentaire pour les étudiants.

Profil recherché

Vous maîtrisez les règles et outils de conservation préventive/curative et des techniques de manutention.

Vous êtes titulaire d’un CAP arts de la reliure couplé idéalement avec la mention complémentaire entretien des collections du patrimoine (Lycée Corvisart-Tolbiac ou autre formation du même type).

Vous êtes doté d’un bon esprit d’équipe, vous avez le sens du service au public et êtes capable de vous adapter. Vous êtes rigoureux. Vous avez le sens des responsabilités ainsi qu’un esprit d’initiative et le goût pour la pédagogie.

Vous maitrisez les outils de bureautiques.

Contraintes liées au poste

Permanence d’accueil en soirée 1 soir par semaine (20h ou 20h30 selon les horaires de la bibliothèque)

4 à 5 samedis dans l’année universitaire, par demi-journée

Pour postuler envoyer un CV et une lettre de motivation à recrutement@icp.fr
Le poste est à pourvoir en CDI à partir de mi-janvier 2026.

Offre soumise le 24 novembre 2025 par Guillaume Boyer

Stage - collections patrimoniales

Médiathèque E. et R. Vailland (ville de Bourg-en-Bresse)

Bourg-en-Bresse – 43 000 habitants – Préfecture du département de l’Ain
Proximité avec Lyon et Genève

Définition du poste

Mission

Les collections patrimoniales conservées à la médiathèque E. et R. Vailland sont riches de 50 000 ouvrages parmi lesquels: 100 manuscrits antérieurs à 1800, 140 incunables, 130 ouvrages de bibliophilie, environ 2 180 cartes, plans et estampes et des fonds d’archives inédits.
Sous la responsabilité de la chargée du patrimoine écrit, vous serez en charge de l’inventaire de la presse ancienne ainsi que la création et la vérification des notices numériques de cartes et plans anciens. Vous participerez également à la numérisation en interne de ces documents. Vous accompagnerez la Référente du patrimoine écrit dans la poursuite de la mise en œuvre du plan de sauvegarde des biens culturels (PSBC).

• Participer à l’inventaire de la presse ancienne
• Assurer la création et la vérification des notices numériques des documents anciens des meubles à plans (cartes et plans)
• Participer à la numérisation interne des documents anciens des meubles à plans (cartes et plans)
• Participer à la mise en place du plan de sauvegarde des biens culturels
• Participer à la médiation et aux accueils de groupes scolaires
• Participer à l’activité générale de la médiathèque et du réseau : accueil et renseignements des usagers, rangement et reclassement des documents tous secteurs confondus

Activités principales

Profil attendu

Savoirs

• Avoir une formation initiale en bibliothèques/métiers du livre.
• Avoir des connaissances et une pratique dans le domaine du patrimoine écrit et de sa valorisation.
• Connaissance du catalogage des documents anciens.
• Connaissance des grands catalogues nationaux et des collection numériques nationales (CCFr, Gallica, etc.).
• Connaître l'histoire du livre et de l'édition
• Connaître les techniques de conservation préventive et curative du patrimoine écrit
• Connaître le cadre juridique des données numériques
• Avoir une bonne culture générale

Savoir-faire

• Accueillir, informer et orienter le public
• Connaître les techniques de catalogage et d'indexation (Unimarc, XML/EAD)
• Concevoir et conduire un projet
• Maîtriser des outils bureautique : environnement Windows, navigation Web, bureautique, messagerie
• Une connaissance des logiciels de gestion de bibliothèque serait appréciée

Savoir-être

• Etre à l'aise avec tous les types de public
• Avoir le sens de l'accueil et du service public
• Avoir le sens du travail en équipe et en réseau
• Etre rigoureux, organisé(e) et autonome
• Avoir des capacités d'adaptation
• Faire preuve de curiosité intellectuelle

Spécificité du poste

Diplôme préparé : Master
Poste à pourvoir : Mars - Juin 2026
Durée : 4 mois
Date limite de candidature : Vendredi 7 novembre

Renseignements 

Pour tous renseignements complémentaires, s'adresser à Fanny Venuti, référente du patrimoine écrit à la médiathèque E et R Vailland au Réseau de Lecture Publique (R.L.P) : venutif@bourgenbresse.fr / 04.74.42.47.10

Candidature 

Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) soit par courrier adressé à :
Monsieur le Maire,
Direction des Ressources Humaines,
Place de l’Hôtel de Ville
BP 90419,
01012 Bourg-en-Bresse
ou par courriel à l’adresse suivante : rhformation@bourgenbresse.fr

Offre soumise le 19 septembre 2025 par admin